一、五星级宾馆的房间怎么清洁才又快又干净
1、准备：物品准备（检查工作车内房间用品、清洁用品、清洁工具是否齐全）2、进门：按照规定敲门（确认房间无人后进入房间）3、填表：填写进房时间4、清洁：（1）收垃圾；（2）撤布草；（3）做床；（4）清洁卫生间；（5）抹尘；（6）配置物品；（7）吸尘。5、检查：确认物品配备齐全，设施设备正常使用，清洁用品及工具未遗留到房间等。6、离开：带出清洁用品和取电卡。7、填表：在工作报表上填写出房时间、配备各种物品。做房专用工作车：做床：清洁卫生间：（1）擦洗面盆面盆专用清洁布（2）擦洗马桶马桶专用清洁工具（3）清洁地面（4）抹尘（5）吸尘
二、超五星酒店仍存在卫生乱象，酒店卫生乱象该如何整治？
今年的315晚会，曝出了很多超五星酒店卫生乱象情况。有的五星级酒店会用一块抹布擦杯子，台面镜面等，有的五星级酒店会把抹布当浴布。一系列的卫生乱象，让人大跌眼镜，触目惊心。酒店卫生乱象亟待整治。
1、整治卫生乱象，首先要加强监督。
很多时候工作人员造成卫生乱象的原因在于酒店监督不到位。很多保洁人员不负责任，工作不认真。有时候他们为了尽快完成工作，用一个麻布擦遍所有地方。或者有的保洁人员有仇富心理，故意造成房间不卫生。所以酒店要加强对工作人员的监督力度。比如说在不影响隐私的情况下安置摄像头，或者给工作人员配备工作记录仪，记下他们清洁过程。这样的话能够有效监督工作人员的工作过程以及工作规范。同时酒店管理可以加强随机抽查及突击检查的力度。通过以上措施提高工作人员的工作责任心。
2、整治酒店卫生乱象，需要加强酒店管理。
有的五星级酒店不卫生，不只是保洁人员的过错，与酒店管理也有莫大关系。有的酒店为了降低工资成本，招聘业务能力底下的工作人员，这些工作人员缺乏培训或者指导，工作起来马马虎虎导致卫生乱象。比如说，很多清洁员会被酒店的老板要求在15分钟内清洁完一个客房，这就促使很多清洁员不得不对清洁细节大打折扣。所以说，要加强酒店管理力度，要制定完善的五星级酒店的工作制度和流程，设立合理的惩罚机制，不是酒店管理，有章可循。并且要形成统一分类回收清消处理的机制，专人专岗、分门别类、奖优罚劣，不断提升管理水平。
3、另外，整治酒店卫生管理需要提高全酒店工作人员的素质。
酒店可以通过读书，培训，讲课等形式提高职工素质。让工作人员有集体意识，团结意识。努力提高酒店的好评度。要进一步提高保洁人员的资格准入和道德素质门槛，严把服务质量关，并形成意识自觉，外化于行。
最后，我们建议在外的游客一定要改掉自己的不良习惯，在酒店入住的时候一定不要太邋遢，一定要注重个人卫生，尊重别人，也是尊重自己。另外，政府卫生监督部门要加强对酒店的监管处罚力度，迫使酒店提供干净、卫生的居住环境。
三、五星级酒店的保洁服务需要什么人员？和什么保洁工具？
保洁员这个岗位技术要求相对不高，主要要求是：
1、身体健康（保洁员也要经常走动，不要入职后告知脚疼、腰疼，干不了）；
2、能吃苦耐劳（毕竟是体力活）；
3、最好是多做事、少说话，较为内向的人（因为公区面积广，或需轮岗，如是多话是非人，会将酒店上下的事变成是是非非）。
保洁工具有：吸尘吸水器、洗地机、鸡毛掸子、玻璃套装工具、扫帚、水刮、涂水器、伸缩杆、梯子、清洁桶、清洁球、高压喷瓶、百洁布等等。
